庆阳市档案局发布最新招聘信息，现面向社会公开招聘档案专业人员及相关工作人员。应聘者需具备相关专业背景及一定的工作经验，熟悉档案管理相关业务，具备良好的职业素养和服务意识。此次招聘岗位包括档案管理、信息化、文秘等多个领域，欢迎有志于档案事业的优秀人才加入，共同推动档案事业不断发展。应聘者请密切关注官方招聘网站，按照要求提交相关材料，把握机会，共创美好未来。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 待遇及福利
5. 联系方式及注意事项

随着社会的不断发展和进步，庆阳市市档案局为了更好地服务广大市民，提高工作效率，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，我们诚挚地邀请有志之士加入我们的团队，共同为庆阳市的档案事业贡献力量。

招聘背景

庆阳市市档案局作为负责管理全市档案工作的机构，承担着重要的历史使命，随着数字化、信息化的发展，档案工作面临着新的挑战和机遇，为了更好地适应新形势，提高档案管理水平，我们急需引进一批高素质、专业化的人才，共同推动庆阳市档案事业的发展。

招聘岗位及条件

1、档案管理岗位

岗位职责：

（1）负责档案收集、整理、分类、归档等工作；

（2）负责档案的数字化加工、信息化管理工作；

（3）负责档案的安全保管和保密工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，档案管理、图书馆学、历史学等相关专业；

（2）熟悉档案管理流程，具备一定的档案管理实践经验；

（3）具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队协作精神。

2、信息管理岗位

岗位职责：

（1）负责局内信息化设备的维护和管理；

（2）负责局内网站的更新和维护工作；

（3）负责信息化项目的开发和实施。

任职要求：

（1）本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业；

（2）熟悉计算机网络、信息系统等知识，具备一定的实战经验；

（3）具备良好的编程能力，熟悉至少一种编程语言；

（4）具备较强的学习能力和创新意识。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至庆阳市市档案局招聘邮箱（请查看附件），报名截止日期为XXXX年XX月XX日。

2、资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试将分为笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、综合素质和团队协作能力。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

待遇及福利

1、薪资待遇：我们将根据应聘者的学历、专业和实践经验等因素，确定合理的薪资水平。

2、福利待遇：我们将为正式员工提供五险一金、带薪休假、节日福利等福利。

3、发展空间：我们将为优秀员工提供广阔的发展空间和晋升机会。

联系方式及注意事项

1、联系方式：请将个人简历发送至庆阳市市档案局招聘邮箱（请查看附件），如有任何疑问，请致电庆阳市市档案局人事部门咨询。

2、注意事项：

（1）应聘者请务必提供真实有效的个人信息；

（2）应聘者请按照规定的报名方式报名，逾期将无法受理；

（3）应聘者请随时关注庆阳市市档案局官网，了解最新招聘动态。

庆阳市市档案局诚挚地欢迎有志之士加入我们的团队，共同为庆阳市的档案事业贡献力量，我们相信，有你的加入，我们的团队将更加团结、更加有力量，让我们一起努力，为庆阳市的档案事业创造更加辉煌的明天！

在数字化、信息化快速发展的时代背景下，庆阳市市档案局急需引进高素质、专业化的人才，共同推动档案事业的发展，我们期待你的加入，共同为市民提供更加优质的档案服务。